根据体育新闻媒体 The Athletic 的最新报道，美国纽约喷气机美式足球/橄榄球队的老板 Woody Johnson 最近采取了一种非传统的策略来评估和决定是否与球员签约——他参考了 EA 旗下广受欢迎的《麦登美式足球》游戏中选手的评分。这种做法在体育界引起了广泛的关注和讨论，特别是当它涉及到像 Jerry Jeudy 和 John Simpson 这样的具体案例时。

　　案例分析：被游戏评分左右的命运

Johnson 的决策过程通过两个具体例子得到了展示。首先，前丹佛野马队外接手 Jerry Jeudy 在休赛期原本有机会加入喷气机队，但由于他在《麦登美式足球》中的评分不够高，最终导致这次签约未能成行。Jeudy 随后加入了克利夫兰布朗队，并在该队的第一个赛季中表现出色，达阵4次，证明了自己的实力。这不仅让人们对 Johnson 的判断产生了质疑，也为喷气机队错失一位潜在的明星球员感到惋惜。

　　另一个例子涉及后卫 John Simpson。Johnson 对他的签约表示怀疑，因为 Simpson 在游戏中的“认知度”分数较低。然而，喷气机队总经理 Joe Douglas 最终还是选择了签约 Simpson，并且这位球员很快成为了球队本赛季表现最好的后卫之一。这两个案例揭示了一个问题：电子游戏中的评分是否真的能够准确反映一名运动员的真实能力和潜力?

　　内部反应：团队成员的不满情绪

据报道，Johnson 的这一决策方式在队伍内部引发了部分不满。据一位匿名高管向 The Athletic 透露，Johnson 的两个儿子也参与了球员签约的决策过程，而 Johnson 对他们提供的信息给予了极大的重视，甚至超过了球队其他专业人士的意见。这种情况下，一些人认为 Johnson 可能过于依赖个人情感因素，而不是基于更全面的数据分析和技术评估来做决定。

　　游戏与现实的区别：不可忽视的因素

　　尽管《麦登美式足球》是一款高度模拟真实比赛环境的游戏，并且其开发团队不断努力确保评分系统尽可能公平公正，但必须承认的是，游戏和现实生活之间存在着明显的差异。运动员的表现不仅仅取决于他们在纸面上的数据或游戏中的评分;还有很多其他因素会影响他们的实际表现，包括适应新环境的能力、心理素质以及随着时间推移的成长潜力等。这些都是当前任何一款电子游戏都无法完全捕捉到的复杂变量。